Адвокат Виктория Гольцман
   054-3144084
   
   Суд признал виновным руководство торговой сети «Шуферсаль» в грубейшем нарушении Закона о часах работы и отдыха в части принуждения работников к выполнению сверхурочных часов работы в размере, превышающем нормы, установленные законом.
   После скандала с распространенным в сети роликом, израильская общественность заинтересовалась тем, что творится в трудовых коллективах торговой сети «Шуферсаль». Интересно то, что задолго до появления скандального ролика, в отношении руководства сети «Шуферсаль» к своим работникам разбирался Окружной суд по трудовым конфликтам.
   В суд было подано обвинительное заключение против ряда руководителей сети «Шуферсаль». Против обвиняемого номер один были вынесены обвинения по статьям 6 и 26 (часть א) Закона о часах работы и отдыха, против остальных обвиняемых – по статьям 6 и 27 Закона о часах работы и отдыха. Судья Дагит Вайсман в тексте приговора назвала принуждение сотрудников к обрабатыванию более 12 сверхурочных часов в день к тому виду преступлений, когда речь идет о «строгой ответственности», когда нет необходимости доказывать отсутствия элементарной гуманитарной составляющей.
   Сверхурочные часы – легитимный метод увеличения размера заработной платы. Как правило, сотрудники, особенно занятые на малоквалифицированных работах, прямо заинтересованы в получении сверхурочных часов. Однако недопустимо цинично использовать стремление людей зарабатывать для получения доходов, действуя в разрез с Законом. Суд еще раз подтвердил недопустимость подобного подхода, вынеся обвинительный приговор по этому делу.
   
   Не является юридической консультацией