Адвокат Виктория Гольцман
   054-3144084
   
   За неполный год троекратных выборов мы уже привыкли, что день голосования является выходным и если кто-то из наёмных работников трудится в этот день, работодатель обязан оплачивать работу такого сотрудника в двукратном размере. Видимо, устав от подобных трат, государство решило немного сэкономить.
   Права наёмных работников, трудящихся в день выборов, защищены параграфом №136 Закона о порядке выборов в Кнессет от 1969 года. До самого последнего времени эта норма (либо отдых, либо работа в день выборов с оплатой по двойному тарифу) была незыблемой. Она распространялась на всех наёмных работников на территории Израиля, вне зависимости от того, являются ли они гражданами страны или нет.
   В рамках предоставленных ему по закону полномочий, министр труда и социального обеспечения Офир Акунис издал указ, вносящий небольшие коррективы в действие параграфа №136 Закона о порядке выборов в Кнессет. Теперь этот параграф не распространяется на иностранных рабочих, занятых в отрасли ухода за больными и пожилыми гражданами (סיעוד). Теперь иностранные рабочие, занятые в этой отрасли (סיעוד), трудящиеся в день выборов, будут получать свою обычную оплату, а не оплату по двойному тарифу, как это было ранее. Если в этот день работник этой отрасли (סיעוד) вообще не выходит на работу, то ему оплата за этот день не положена.
   Возможно, это станет началом реформы условий проведения дня выборов. Однако об этом говорить рано. Пока речь идёт только об указе министра. Более серьёзные изменения потребуют внесения поправок в действующее законодательство, что возможно только по решению Кнессета.
   
   Не является юридической консультацией